Pension4Life
Leven & Overlijden
Geen verrassingen
Kies voor zekerheid
Voorschot opnemen
Efficiënt en makkelijk data uitwisselen
My Global Benefits
[{"ItemId":54,"ListId":"2524f10c-203b-41d4-86fb-aece46f15e76","WebId":"d6ecc8f1-f2cc-45f0-b47e-d62aefcf8777","SiteId":"b83809fa-98c9-4a27-b15d-04cd63c60fce","Title":""},{"ItemId":55,"ListId":"2524f10c-203b-41d4-86fb-aece46f15e76","WebId":"d6ecc8f1-f2cc-45f0-b47e-d62aefcf8777","SiteId":"b83809fa-98c9-4a27-b15d-04cd63c60fce","Title":""},{"ItemId":56,"ListId":"2524f10c-203b-41d4-86fb-aece46f15e76","WebId":"d6ecc8f1-f2cc-45f0-b47e-d62aefcf8777","SiteId":"b83809fa-98c9-4a27-b15d-04cd63c60fce","Title":""},{"ItemId":57,"ListId":"2524f10c-203b-41d4-86fb-aece46f15e76","WebId":"d6ecc8f1-f2cc-45f0-b47e-d62aefcf8777","SiteId":"b83809fa-98c9-4a27-b15d-04cd63c60fce","Title":""},{"ItemId":58,"ListId":"2524f10c-203b-41d4-86fb-aece46f15e76","WebId":"d6ecc8f1-f2cc-45f0-b47e-d62aefcf8777","SiteId":"b83809fa-98c9-4a27-b15d-04cd63c60fce","Title":""},{"ItemId":59,"ListId":"2524f10c-203b-41d4-86fb-aece46f15e76","WebId":"d6ecc8f1-f2cc-45f0-b47e-d62aefcf8777","SiteId":"b83809fa-98c9-4a27-b15d-04cd63c60fce","Title":""}]
Zowel Leven als Overlijden
Pension4Life zorgt ervoor dat uw werknemers een mooi aanvullend pensioen opbouwen voor na hun actieve carrière. Door het storten van premies in een tak 21-beleggingsfonds groeit de aanvullende spaarpot maand na maand aan. En bovenop het gegarandeerd rendement op het kapitaal leven kan jaarlijks een winstdeling toegekend worden in functie van de resultaten van AG Employee Benefits. Deze winstdeling is niet gegarandeerd en kan elk jaar wijzigen.
Wie nog meer uit zijn groepsverzekering wil halen, biedt zijn werknemers ook een aanvullende overlijdensdekking aan. Zo hebben de begunstigden van uw werknemer recht op een overlijdenskapitaal mocht hij overlijden vóór zijn pensionering.
De groepsverzekering voor wie niet van verrassingen houdt
Ken de kostprijs van uw plan op voorhand
Pension4Life is een groepsverzekering van het type ‘defined contribution’. Dat betekent dat u telkens op voorhand bepaalt hoeveel premies u periodiek in het tak 21-fonds stort. Dit kan een vast bedrag zijn, of een bepaald percentage van het loon van de werknemer. Het is ook mogelijk om alleen bonussen in het tak 21-fonds te storten.
Beleggen in alle zekerheid
Door de premies te storten in een tak 21-fonds met een gegarandeerd rendement, bouwt u heel wat zekerheid in voor u en uw werknemer. Zo’n gewaarborgd aanvullend pensioen is een teken van uw engagement als ‘caring employer’, waarmee u nieuw talent makkelijker aantrekt en behoudt.
Onmiddellijke voordelen voor werkgever én werknemer
Fiscaal voordeel
Groepsverzekeringen zijn fiscaal voordeliger ten opzichte van uitbetalingen in cash. Dat maakt een groepsverzekering zowel voor werkgever als werknemer een aantrekkelijke alternatieve verloning. Bij een pensioenplan houdt uw werknemer netto immers 88% van het brutobedrag over, terwijl dit bij cash door de personenbelasting terugvalt tot minder dan de helft.
Voorschotten
U kan uw werknemers de mogelijkheid geven om een voorschot op het aanvullend pensioenkapitaal op te nemen. Hiermee kunnen ze nog voor hun pensioen een deel van de al opgebouwde pensioenreserve gebruiken voor de aankoop of renovatie van een onroerend goed of om een hypothecaire lening terug te betalen.
Unieke troef: digitale ondersteuning
AG Employee Benefits zet vol in op de digitale ondersteuning van uw inspanningen. Zowel voor u als voor uw werknemer werd een unieke digitale ondersteuning ontwikkeld met uitgebreide mogelijkheden en een focus op gebruiksgemak.
AG EB Online
Nieuwe werknemers aansluiten, bestaande aangeslotenen beheren en andere data uitwisselen … Gedaan met de administratieve rompslomp bij het doorsturen van gegevens, u hebt het allemaal zelf in handen in deze gebruiksvriendelijke online tool.
Ontdek AG EB Online
My Global Benefits
Het eerste digitale aanvullend verzekeringsplatform voor werknemers. Uw aangeslotene ontdekt er in een handomdraai het bedrag van zijn aanvullend pensioen, de overlijdensdekking en meer, zoals de (eventuele) verzekeringen gezondheidszorgen.
Hebt u een vraag?
Contacteer een van onze sales managers