Jolien Sabbe évoque les actions et ambitions d'AG en matière de durabilité - AG Employee Benefits
Jolien Sabbe interview duurzaamheidsrapport

Publié le 24-06-2024

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Croissance économique et durabilité vont de pair

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Prendre soin des gens et de la planète est dans notre nature. Aujourd'hui plus qu'hier. Dans le cadre de la publication du quatrième Rapport de durabilité d'AG, Jolien Sabbe, Director of Sustainability, se penche sur l'impact de nos initiatives sur les activités et les produits d'AG Employee Benefits & Health Care. Elle explique comment ces actions sont également pertinentes pour vous. 


Réflexion durable à long terme et dialogue avec les parties prenantes


La quatrième édition du Rapport de durabilité montre clairement que la durabilité est de plus en plus ancrée dans la culture d'entreprise et les processus décisionnels d'AG. « Prenez, par exemple, les 200 challenges que nous organisons à l'occasion de notre 200e anniversaire. Un grand nombre d'entre eux ont un lien avec la durabilité. Nous impliquons également de plus en plus nos parties prenantes dans notre transition vers un monde plus durable. Grâce à la plateforme Go4Impact, un outil en ligne qui permet aux courtiers de calculer et de réduire l'empreinte carbone de leurs activités, nous avons déjà incité plus de 400 courtiers à créer des lieux de travail responsables. »


Douze milliards d'euros investis dans un monde plus durable​
Le fait le plus marquant de l'année écoulée selon Jolien ? Le franchissement du cap de 10 milliards d'euros d'investissements dans des actifs contribuant à la transition vers un monde plus durable. « Il s'agit d'actifs environnementaux tels que le parc éolien de Nysäter en Suède, dont AG est un actionnaire minoritaire important. Mais aussi d'investissements dans des initiatives sociales telles que la construction d'écoles et de centres de soins résidentiels, ainsi que dans des prêts liés à des logements sociaux. C'est ce type d'investissement qui a le plus d'impact sur l'environnement et la société. »
"Investir 12 milliards d'euros dans un monde plus durable est un puissant outil de changement."​
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Label EcoVadis Gold
«​ ​Jolien est également particulièrement fière du label EcoVadis Gold décroché par AG l'année dernière. « Le label souligne qu'AG fait partie des 5 % d'entreprises les plus performantes au monde​ en termes de durabilité. C'est une belle reconnaissance des efforts déployés par de nombreuses personnes au sein de l'entreprise. Le label représente également une valeur ajoutée pour nos clients et partenaires qui souhaitent répondre aux attentes croissantes des parties prenantes en matière de responsabilité environnementale et sociale. »


Investir de manière responsable​

AG met en place de nombreuses initiatives afin d'aider ses clients à emprunter eux aussi la voie de la durabilité. « Nous élargissons régulièrement notre gamme de produits portant le label Towards Sustainability et nous sommes toujours à la recherche des meilleurs investissements pour les personnes, l'environnement et la société lorsque nous investissons les primes d'assurance (de groupe). ​​


Des solutions innovantes axées sur le bien-être mental​

« Au niveau d'Employee Benefits & Health Care, nos solutions innovantes en matière de santé et de bien-être fournissent aux employeurs les outils nécessaires pour lutter efficacement contre l'absentéisme pour cause de maladie de longue durée. Je pense notamment au programme qui aide les travailleurs absents pendant une longue période à reprendre le travail de manière durable. Ou encore à deux nouveaux services de l'app MyAG Employee Benefits qui permettent respectivement aux collaborateurs de renforcer leur santé mentale et de programmer facilement des consultations vidéo avec un médecin à leur convenance.​

En outre, en tant qu'employeur de 4.427 collaborateurs, nous voulons donner le bon exemple et être une Great Place to Grow for all. Et cela porte ses fruits ! Nous sommes en effet Top Employer depuis 12 années consécutives. Nous continuons également à nous engager à mieux intégrer les aspects liés à la diversité, l'égalité et l'inclusion dans nos activités quotidiennes. En 2023, nous avons par exemple lancé un partenariat avec Onbeperkt Jobstudent, une organisation qui met en relation des étudiants handicapés ou souffrant de maladies chroniques avec des entreprises par le biais de jobs d'étudiant. » 

L'avenir de la durabilité​

La transition vers un monde plus durable est encore loin d'être acquise. « Faire plus, et surtout faire mieux, telle est notre devise face à cet immense défi. À court terme, nous continuons à nous efforcer d'apporter une contribution positive par le biais de nos produits. À long terme, un de nos objectifs est de parvenir à un portefeuille d'investissement neutre en carbone d'ici à 2050 grâce à notre engagement dans la Net Zero Asset Owner Alliance. »






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AG prend des initiatives en matière de durabilité dans quatre domaines. Consultez notre passionnant Rapport de durabilité 2023 et découvrez toutes nos actions et ambitions en matière de durabilité.

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